Alphabet Workers Union: el gremio 2021 de Google

Alphabet Workers Union

Los trabajadores de Google, que exigen un cambio en el trabajo por medio de Alphabet Workers Union, están creando un sindicato con Communications Workers of America.

Hoy, los trabajadores de Google y otras empresas Alphabet anuncian la creación de Alphabet Workers Union con el apoyo de Communications Workers of America

CWA

El primero de su tipo en la historia de la empresa. Será la primera unión abierta a todos empleados y contratistas de cualquier empresa Alphabet, con miembros que pagan cuotas, un junta directiva y personal organizador remunerado.
“Este sindicato se basa en años de organización valiente por parte de los trabajadores de Google“, dijo Nicki.
Anselmo, director de programas. “Desde luchar contra la política de” nombres reales “, hasta oponerse al Proyecto Maven, a protestar por los atroces pagos multimillonarios que se han otorgado a los ejecutivos
que han cometido acoso sexual, hemos visto de primera mano que Alphabet responde cuando
actuar colectivamente.

Nuestro nuevo sindicato proporciona una estructura sostenible para garantizar que nuestros valores compartidos, ya que los empleados de Alphabet son respetados incluso después de que los titulares desaparecen “.

CODE-CWA

El nuevo sindicato es parte del proyecto CODE-CWA (Coalición para Organizar Empleados Digitales) de CWA, y los trabajadores serán miembros de CWA Local 1400.

Por si nadie les avisa, hacemos un servicio solidario

Sigue las iniciativas sindicales exitosas de otros Trabajadores de Google, como los trabajadores contratados de HCL en Pittsburgh.
Google se pone a tono con los trabajadores en el Área de la Bahía, así como sindicatos formados por trabajadores de otras empresas de tecnología como Kickstarter y Glitch.

Resulta interesante el hecho, de muchos trabajadores informáticos que rechazan su filiación gremial local, argumentando que en USA no existe un paralelo, ahora estos trabajadores se quedan sin argumentos, para seguir conformando a sus jefes.
El Sindicato de Trabajadores de Alphabet, sin embargo, será el primero abierto a todos los empleados de Alphabet, independientemente de su función o clasificación.
“Esto es histórico: el primer sindicato en una importante empresa de tecnología por y para todos los trabajadores de la tecnología”, dijo Dylan.
Baker, ingeniero de software agregó “Elegiremos representantes, tomaremos decisiones democrática-mente, pagaremos cuotas y contrataremos organizadores capacitados para asegurarnos de que todos los trabajadores de Google sepan que pueden trabajar con nosotros si realmente quieren que su empresa refleje sus valores “.
“Nos complace dar la bienvenida al Sindicato de Trabajadores Alphabet como miembros de CWA Local1400”, dijo Don Trementozzi, presidente local de CWA.

“Somos un sindicato democrático, impulsado por miembros, con experiencia en la construcción y mantenimiento del poder de los trabajadores en algunas de las corporaciones más grandes de Estados Unidos.
Este es un paso histórico hacia la realización de mejoras duraderas para los trabajadores de Google y otras compañías de Alphabet”.
Google comenzó como una pequeña empresa de tecnología con el mantra “No seas malvado”, pero rápidamente se ha convertido una de las empresas más influyentes del mundo.

Alphabet, la empresa matriz de Google

Ahora tiene  más de 120.000 trabajadores. Es responsable de grandes extensiones de Internet y controla las herramientas utilizado por miles de millones de personas en todo el mundo, con subsidiarias tan variadas como Waymo, Verily, Fitbit, y Wing.
Sin embargo, la mitad de los trabajadores de Google en las empresas Alphabet son contratados como TVC: temporales, proveedores o contratistas, sin los beneficios que se brindan a los empleados de tiempo completo.

Acosadores Premiados

Los ejecutivos han sido otorgó decenas de millones de dólares en paquetes de salida después de un acoso sexual documentado contra compañeros de Google.

Y la empresa ha asumido contratos gubernamentales poco éticos, como objetivos de drones para los militares, pero mantuvo la naturaleza de esa tecnología en secreto incluso para los Empleados de Google que trabajan en esos proyectos.

Ha eliminado su lema pasado de su declaración de misión.
Más recientemente, la compañía despidió al Dr. Timnit Gebru, un investigador líder en inteligencia artificial, por sin razón alguna.

El despido ha causado indignación en miles de nosotros, incluidos los trabajadores negros y los trabajadores de otras razas que están desconsolados por las acciones de la empresa e inseguros de su futuro en Google.
Los trabajadores que se han organizado para detener estas tendencias se han enfrentado a la intimidación, represión, y despidos descaradamente ilegales, como lo confirmó recientemente la Junta Nacional de Relaciones Laborales.

En lugar de escuchar a los trabajadores, Google contrató a IRI, una notoria firma antisindical, para reprimir a los trabajadores que se organizan. Así es como los ejecutivos de Google han optado por interactuar con los trabajadores.
La única táctica que ha garantizado que los trabajadores sean respetados y escuchados es la acción colectiva.

Proyecto Maven

Fue cancelado cuando miles de empleados de Google se comprometieron a no trabajar en situaciones poco éticas.
El arbitraje forzoso terminó cuando los empleados de Google pararon sus actividades en todo el mundo.
El Alphabet Workers Union será la estructura que garantice que los trabajadores de Google puedan impulsar cambios reales en la empresa, desde los tipos de contratos que acepta Google hasta la clasificación en cuestiones de salario y compensación.

Todos los problemas relevantes para Google como lugar de trabajo será competencia del sindicato y sus miembros.

Los empresarios latinoamericanos de tecnología tendrán que buscar nuevas excusas para justificar sus caprichos, y con respecto a los empleados que se creen profesionales y juran que jamás van a sumarse a un gremio y pagar la cuota sindical, les recuerdo que le pagan 10 veces más a Apple o Google por cada app que levantan, y nadie les garantiza su seguridad social. Si tienen lógica en su cabeza, se darán cuenta que el mundo va para otro lado.

 

Por Marcelo Lozano – General Publisher IT Connect Latam

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